政府专职消防队员主要是做灭火救援、防火巡查、战勤保障、重大活动安保等工作。录用经培训合格后，将分配至各大队所辖政府专职消防队工作。
（一）拥护中国的基本路线、方针和政策，忠于祖国、热爱人民。政治素质高，遵守宪法和法律，具有较强的事业心和责任心。热爱消防事业，自愿参加招录。
（二）年龄性别要求。各岗位均要求男性。战斗员和通信员岗位年龄为18-26周岁（1998年10月13日-2006年10月12日出生），驾驶员岗位年龄为18-28周岁（1996年10月13日-2006年10月12日出生）。
（三）体质条件。符合《应征公民体格检查标准》要求。其中，身高160CM以上，17.5≦BMI﹤30，裸眼视力均不低于4.5，心理素质好。
（四）学历技能条件。要具有高中及以上文化程度。报考驾驶员岗位，应持B2及以上驾照，能够熟练驾驶相应车辆。报考通信员岗位，网络维护、通信工程或无人机运用类专业人员优先考虑。
（六）田径类体育特长生、厨师、汽车技工（须持等级证书）、退出国家综合性消防救援队伍的指战员、退役士兵以及其他消防工作急需人才，年龄可放宽2岁。
报名时间：2024年9月12日－2024年10月12日，逾期不予受理。报名咨询电话。
根据网上报名信息进行审核，确定进入资格复审人选。初审合格后会电话通知本人。
5、驾驶员需提供B2及以上驾驶证；退役士兵、消防救援队伍退出人员等符合放宽条件人员需提供《退伍证》等证明材料原件及复印件；
体能测试分为100米跑、1500米跑、立定跳远、引体向上4个项目，每个项目15分，体能测试总成绩最高60分。任两项达不到最低标准（附件2）的为“不合格”，予以淘汰。
根据体能测试成绩从高到低并按照计划招聘人数1:2的比例确定入围面试人员。入围面试人员与招聘计划数之比不足2:1的，按实际进入人数参加面试。
按照参考人员总成绩从高到低的顺序，按照招聘计划1:1的比例确定参加体格检查人员。
体检不合格或自动放弃出现缺额，在进入面试人员中按考试总成绩高低依次递补一次（总成绩相同的，按1500米跑成绩高低确定递补人员）。
体检由镇江市消防救援支队统一组织，在指定的医疗机构进行。对体检结果有异议的，在体检结论公布之日起1日内提出复检申请，可复检一次。
体检费用由个人支付（约750元）。录用人员体检费用统一由录取单位报销；未录用人员不予报销。
对通过心理测试、体格检查、体能测试、面试的人员进行政审考察，考察不合格人员不予聘用。
依据总成绩从高到低择优录用。对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是不是录用。
政府专职消防队员录用后，由镇江市消防救援支队组织进行岗前培训，岗前培训结束前，考核不达标人员予以淘汰。岗前培训期间，发放基本工资。
（一）工资。岗前培训期间工资2500-3800元/月。转正后，新区、丹徒6000元/月起，句容5000元/月起，通信员、驾驶员等技术岗位享受300元-500元/月岗位津贴。上述工资标准均含个人应缴纳社会保险和住房公积金金额。
根据考核情况，享受年终绩效奖励。依照国家的有关政策规定，统一缴纳社保（养老、医疗、失业、工伤、生育、意外伤害）和住房公积金。
（二）休息休假。政府专职消防队员每月享受10天左右休息时间（一般的情况下，上4天班休息两天），工作期间实行24小时驻勤制度。工作满一年，依法享受带薪休假1次/年（根据工作年限，每次5至15天不等）。
（五）优秀政府专职消防队员设立奖励、技术培养和训练、入团入党、推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录、推荐参加国家综合性消防救援队伍干部和政府专职消防队管理岗位人员选拔等待遇。
此次招录工作由镇江市消防救援支队组织，报名人员如提供虚假资料或故意隐瞒事实，伪造、编造证书、材料等骗取应聘资格的，一经查实，取消聘用资格。
本次招录不委托任何单位，不收取任何报名费用，请广大应聘人员在报名过程中，注意防范不法分子的诈骗行为，以免上当受骗。通过中介组织报名一律不予录用，因报考人员自身原因未能按时参加招录工作的视为自动放弃。
按照公平、平等、竞争、择优的原则，采取本人报名、面试、体检考察等程序和办法进行。
镇江市丹徒区公路工程养护有限责任公司因发展需要，拟面向社会公开招聘公路养护、园林绿化有关人员4名。
镇江市丹徒区公路工程养护有限责任公司因发展需要，拟面向社会公开招聘公路养护、园林绿化有关人员4名。现将有关招聘事项公示如下：
1.大专以上学历，持公路工程二级建造师职业（执业）资格证书或从事公路工程项目施工管理（工程建筑企业财务工作）经验者优先；
2.性别不限（公路养护、绿化一线人员需室外作业，建议男性报名），年龄22-35周岁。
2.报名资料：本人无犯罪记录证明、个人简历、身份证、学历证书原件、复印件和2英寸彩色证件照4张。
3.报名地点：应聘者携带以上资料至镇江市丹徒区公路工程养护有限责任公司综合办公室现场报名和资格审核检查（凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消面试或聘用资格）。
1.通过资格审核检查的应聘人员，采用笔试、面试综合评分的方法，经公示、体检合格后择优录用（公示期间发现拟聘用人员不符合聘用条件，取消聘用资格）。
试用期满合格后，按单位同岗位合同工工资标准执行,年总收入5万元起（含个人缴纳的五险一金）。
地址：镇江市丹徒区公路工程养护有限责任公司办公室(丹徒区高资石马超限检测站内)
为进一步提高宝华山护林员队伍的建设水平，切实加强森林火灾隐患及薄弱环节的排查，及时制止林区违规野外用火，全方面开展森林资源、野生动植物资源的巡护管理，切实保障森林资源安全，现
为进一步提高宝华山护林员队伍的建设水平，切实加强森林火灾隐患及薄弱环节的排查，及时制止林区违规野外用火，全方面开展森林资源、野生动植物资源的巡护管理，切实保障森林资源安全，现面向社会公开招聘合同制专职护林员
（1）思想政治觉悟高，责任心强，身体健康，能胜任野外管护工作，有较强吃苦耐劳精神，群众基础好。
（2）遵纪守法，秉公办事，能坚决执行林业工作的法律和法规，敢于坚持原则，敢于制止各种破坏森林资源行为。
（3）热爱林业事业，常驻在管护责任区所在地，熟悉责任区范围及周边地形、林业基本情况。重点防火期内（每年11月至次年4月）专职护林员因防火工作需要实行24小时驻站制度。
（4）熟悉和使用移动通讯工具，自愿接受管理部门利用现代通讯工具监督工作情况。
（1）具有高中以上文化程度的男性村（居）民，句容市户籍优先，年龄原则上在50周岁以下(出生日期在1974年9月1日之后，以第二代居民身份证为界定依据)。
（4）报名所需提交材料：应聘者持本人身份证、户口本、学历证书及无犯罪记录证明等相关工作证明的原件及复印件2份（所有证件均要求出示原件及复印件），本人近期一寸免冠同底照片2张，《公开招聘专职护林员报名表》(附件1)一式2份到句容市宝华山国家森林公园管委会一楼报名。
（5）资格审核检查：应聘人员须诚实守信，如实填写报名表的各项信息。报名受理机关对照岗位所要求的资格条件，对应聘者提交的报名材料原件进行初审，并留存复印件。
聘用人员统筹安排到宝华山国家森林公园下辖工区，进行为期3个月的岗位锻炼及日常考察。试岗期间参照《护林员绩效管理考评办法》对试岗人员进行绩效考核及工作满意度测评，考核不合格的，不再聘用。
对体检、试岗考察不合格或自愿放弃的职位，可从测试成绩合格的人员中由高分到低分依次递补。是否递补体检、考察人选，由招聘公司研究决定。
